OHSAS+18001

Sertifikāts par atbilstību OHSAS 18001 apliecina uzņēmuma (organizācijas) arodveselības un darba drošības pārvaldības sistēmas atbilstību standarta prasībām. Tas, ka sertifikātu ir izsniegusi neatkarīga trešās puses sertifikācijas institūcija, apliecina uzņēmuma klientiem un citām ieinteresētajām pusēm, ka uzņēmums proaktīvi rūpējas par darbinieku un citu personu, kas atrodas uzņēmumā, darba drošību.

OHSAS 18001 ir mūsdienīgs instruments uzņēmuma arodveselības un darba drošības pārvaldībai un pilnveidošanai.

OHSAS 18000 (Occupational Health and Safety Assessment Series – arodveselības un darba drošības novērtēšanas standartu saimi) izstrādāja nacionālo standartizācijas institūciju un sertifikācijas institūciju asociācija, konsultējoties ar nozares speciālistiem. DNV aktīvi piedalījās standarta OHSAS 18001 izstrādē.

OHSAS 18001 ir izstrādāts, lai palīdzētu uzņēmumiem formulēt arodveselības un darba drošības (ADD) politiku un mērķus. 1999. gadā tika publicēts pirmais OHSAS 18001 izdevums. 2007. gadā tas tika pārskatīts, un šobrīd standarts OHSAS 18001 ir uzskatāms par plašāk atzīto ADD pārvaldības sistēmu standartu. To var pielietot jebkurā uzņēmumā (organizācijā), neatkarīgi no tā lielumu un piederības noteiktai nozarei. Standarts OHSAS 18001 lielā mērā ir saskanīgs ar standartu ISO 14001, un abiem ir kopīgas divas koncepcijas - nepārtraukta pilnveidošanās un atbilstība normatīvajām prasībām.

ADD bīstamību identifikācija, risku pārvaldība un novēršana
Standarta OHSAS 18001 prasības ļauj veidot ADD pārvaldības sistēmu atbilstoši uzņēmuma vajadzībām. Tā ir atkarīga no vairākiem faktoriem, piemēram, no uzņēmuma ADD politikas un uzņēmuma darbības nosacījumiem.


Veiksmīgas ADD pārvaldības sistēmas nosacījumi:

  • ADD politika ir piemērota uzņēmumam;

  • normatīvo prasību un ADD risku identifikācija;

  • mērķi, uzdevumi un programmas sekmē nepārtrauktu pilnveidošanos;

  • vadības rīcības ADD risku pārvaldībai;

  • ADD pārvaldības sistēmas monitorings;

  • ADD sistēmas nepārtraukti pārskati, piemērotības izvērtējums un pilnveidošana.

Ar ko sākt?
Lai veiktu trešās puses sertifikāciju, uzņēmumā jāizveido efektīva ADD pārvaldības sistēma, kas atbilst standarta prasībām. Tas ir pirmais solis ceļā uz sertifikāciju.

>>